Evaluations digitales de compétences

Vous souhaitez connaitre vos atouts ? Vous voulez savoir quelles compétences vous devez améliorer pour atteindre votre plein potentiel ? Vous désirez mieux manager ? Mieux communiquer ? Mieux négocier ? 

Nos outils d’évaluations digitales de compétences vous offre la possibilité de mesurer tout ceci, afin de développer vos performances relationnelles, sources de réussite professionnelles et personnelles.

Les évaluations en management

Êtes-vous prêt à découvrir votre style de management préférentiel et à débloquer tout votre potentiel de leader ? Participez à notre évaluation digitale et explorez comment adapter votre posture managériale pour inspirer et motiver vos équipes !

Tout manager en position d’encadrement hiérarchique, fonctionnel ou transversal

20 minutes

Identifier si la personne a des préférences en matière de posture managériale

20 situations avec 4 options possibles

4 styles de management établis en pourcentage (Imposant, Convaincant, Associant, Responsabilisant)

Digital learning de 20 minutes + 5 vidéos illustratives

à partir de 89€ HT

Performance managériale

Vous cherchez à optimiser vos performances managériales ? Plongez-vous dans notre évaluation digitale Top M 100 ! Découvrez où vous vous situez sur 10 comportements clés grâce à 50 situations réalistes. Laissez-vous guider vers un leadership transformateur !

Manager hiérarchique, fonctionnel ou transversal

60 minutes

Evaluer précisément le niveau d’efficacité managériale sur 10 comportements clés

50 situations avec 3 options possibles

Un taux d’efficacité exprimé en pourcentage et une estimation précise de 1 à 10 sur les 10 comportements essentiels

Digital learning de 20 minutes sur les 10 comportements majeurs

à partir de 149€ HT

Vous aspirez à harmoniser votre style de management avec les besoins de vos collaborateurs ? Participez à notre évaluation de résonance managériale ! Profitez de notre digital learning de 20 minutes et de 5 vidéos illustratives pour parfaire votre approche et renforcer votre leadership.

Tout manager en position d’encadrement hiérarchique, fonctionnel ou transversal

25 minutes

Identifier la cohérence entre les préférences de style de management du manager et les besoins de ses collaborateurs

20 situations avec 4 options possibles + positionnement des collaborateurs sur l’échelle de la maturité collaborative (compétence & implication)

4 styles de management établis en pourcentage (Imposant, Convaincant, Associant, Responsabilisant) et positionnement de chaque collaborateurs par rapport à ces 4 styles

Digital learning de 20 minutes sur les 4 styles de management + 5 vidéos illustratives

à partir de 249€ HT

Equilibre managérial

Comment se positionne votre équilibre managérial face aux perceptions de vos collaborateurs, pairs et N+1 ? Découvrez-le grâce à notre évaluation ciblant l’équilibre entre exigence et bienveillance (Exillance®) et utilisez notre boussole pour optimiser votre leadership et créer un impact durable.

Tout manager en position d’encadrement hiérarchique, de proximité ou à distance

20 minutes

Comparer le niveau d’Exillance du manager avec la perception de ses collaborateurs, de ses pairs et de son N+1

40 questions portant sur l’équilibre d’exigence et de bienveillance (Exillance ®)

 1 boussole mesurant le niveau d’équilibre, de faiblesse et d’excès, vis à vis de lui-même et vis à vis des autres

à partir de 789€ HT pour une équipe de 6 personnes

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Nos équipes restent à votre écoute !

Les évaluations en communication

Quelle est la qualité de votre écoute active et vos attitudes prédominantes en matière d’écoute ? Évaluez votre aptitude à écouter attentivement en participant à notre évaluation. Grâce à des situations variées, découvrez comment améliorer votre écoute active et renforcer vos relations interpersonnelles.

Tout public

15 minutes

Identifier votre attitude communicationnelle spontanée

Test de Porter portant sur 10 situations avec 6 options de réponses possibles

6 attitudes d’écoute prédominante sont mesurées

Rapport détaillé sur vos attitudes de communication spontanée + préconisation d’amélioration

à partir de 79€ HT

Vous êtes curieux de connaitre votre efficacité en matière de communication interpersonnelle ? Évaluez votre niveau grâce à notre test axé sur 20 situations variées et améliorez votre compréhension des autres ainsi que votre capacité à vous faire comprendre. Tout public 20 minutes Evaluer précisément le niveau d’efficacité en matière de communication inter-personnelle 20 situations avec 3 options possibles  Taux d’efficacité exprimé en pourcentage : la moitié porte sur la compréhension des autres et l’autre moitié sur le fait de se faire comprendre des autres Digital learning de 20 minutes + 2 vidéos illustratives à partir de 89€ HT
Quel est votre niveau d’empathie et comment se manifeste-t-il ? Découvrez-le à travers notre évaluation, mesurant votre empathie émotionnelle et cognitive. Approfondissez vos connaissances sur l’empathie grâce à un digital learning et développez vos compétences relationnelles pour mieux vous connecter aux autres. Tout public 15 minutes Evaluer avec précision le niveau et la forme d’empathie 20 situations avec 2 options possibles  Taux d’efficacité exprimé en pourcentage, comprenant le niveau d’empathie émotionnelle d’un côté, et le niveau d’empathie cognitive de l’autre Digital learning de 20 minutes sur l’empathie à partir de 89€ HT

Les évaluations comportementales

Comment se situe votre niveau d’affirmation de soi ? Participez à notre évaluation afin de découvrir votre capacité à exprimer vos besoins, vos opinions et à défendre vos droits. Identifiez vos forces et les aspects à améliorer pour renforcer votre confiance et vos relations interpersonnelles.

Tout public

20 minutes

Evaluer le taux d’affirmation de soi dans des situations quotidiennes

60 affirmations sous forme de quiz vrai / faux

 Taux d’affirmation de soi exprimé en pourcentage

Rapport détaillé + préconisations d’amélioration

à partir de 79€ HT

Comment réagissez-vous face à des situations difficiles ou des désaccords ? Évaluez votre capacité réactionnelle grâce à notre test. Identifiez vos comportements dominants (fuite, attaque, manipulation et assertivité) et découvrez les zones relationnelles dans un groupe. Approfondissez vos connaissances avec un digital learning pour développer une communication assertive et améliorer vos relations.

Tout public

20 minutes

Identifier quel comportement adopte naturellement la personne en cas de désaccord ou de situation difficile et détecter les risques potentiels d’incidence relationnel

20 situations avec 4 options possibles

 Individuel : 4 comportements établis en pourcentage (fuite, attaque, manipulation et assertivité)
     Groupe : 3 zones relationnelles exprimées en pourcentage (assertivité mutuelle, non réciproque, inexistante)

Digital learning de 20 minutes sur les 4 comportements (3 inopportuns à éviter et 1 vertueux à privilégier) + 4 vidéos illustratives

à partir de 89€ HT

Amélioration relationnelle et comportementale

Comment interagissez-vous avec les autres et quelles sont vos préférences relationnelles ? Évaluez votre profil comportemental avec notre évaluation, basée sur 25 situations. Découvrez vos tendances relationnelles et leur impact sur la collaboration en groupe. Approfondissez votre compréhension grâce à un module en digital learning  et optimisez vos interactions pour une collaboration harmonieuse et efficace.

Tout public

20 minutes

Identifier quelle préférence relationnelle a la personne et comment va-t-elle collaborer avec les  autres

25 situations avec 3 options possibles à classer par ordre de préférence

 Individuel : 3 préférences relationnelles (carré, rond, triangle) établies en pourcentage
     Groupe : Visualisation de la proximité ou de l’éloignement potentiel entre individus

Digital learning de 20 minutes les 3 préférences relationnelles et comportementales

à partir de 89€ HT

Quelle est votre attitude préférentielle pour résoudre les conflits ? Participez à notre évaluation, basée sur 30 situations ! Analysez votre taux d’efficacité et approfondissez vos compétences en résolution de conflits pour gérer des relations conflictuelles plus sereinement et de manière constructive.

Tout public

20 minutes

Identifier votre attitude préférentielle dans la manière d’aborder la résolution de conflit

30 situations avec 2 options possibles

 Taux d’efficacité exprimé en pourcentage, comprenant les différentes stratégies employées, et la bonne stratégie employée.

Rapport détaillé sur les stratégies de résolutions efficaces + Digital learning de 20 minutes

à partir de 119€ HT

Les évaluations commerciales

Quels sont vos points forts et axes d’amélioration en matière de négociation ? Révélez votre style préférentiel avec notre évaluation tout public, basée sur 6 études de cas. Identifiez votre style de négociation et apprenez à l’optimiser. Recevez un rapport détaillé sur les styles de négociateur et profitez d’un digital learning pour maîtriser les clés universelles de la négociation et renforcer votre efficacité. Tout public 25 minutes Identifier les points forts et les points d’amélioration dans votre style de négociation 6 études de cas avec 5 choix possibles  Identification de votre style de négociation préférentielle parmi 5 styles Rapport détaillé sur les styles de négociateur + Digital Learning de 20 minutes sur les clés universelles de la négociation à partir de 79€ HT
Vous êtes curieux de connaitre votre performance en vente pour exploiter tout votre potentiel commercial? Découvrez-le grâce à notre évaluation conçue pour les purs vendeurs. Explorez 20 situations pour évaluer les améliorations possibles lors des phases de compréhension et de conviction en entretien de vente. Profitez d’un digital learning de 20 minutes pour perfectionner votre approche comportementale de la vente et booster vos résultats. Commercial sédentaire ou itinérant, en vente assise ou debout 20 minutes Evaluer précisément le potentiel de performance commerciale encore inexploité 20 situations avec 3 options possibles  Taux d’amélioration exprimés en pourcentage : le premier sur la 1ère phase de l’entretien de vente (Comprendre), et le second sur la 2ème phase de l’entretien (Convaincre) Digital learning de 20 minutes sur l’approche comportementale de la vente à partir de 89€ HT

Comment améliorer votre performance en négociation et exploiter votre potentiel inconnu ? Participez à notre évaluation. Analysez 20 situations pour évaluer votre capacité négociative et votre potentiel d’amélioration en situation de négociation commerciale. Bénéficiez d’un digital learning pour perfectionner votre approche comportementale de la négociation et augmenter votre réussite.

Commercial sédentaire ou itinérant, en vente assise ou debout

20 minutes

Evaluer précisément le potentiel de performance de négociation encore inexploité

20 situations avec 3 options possibles

 Taux d’amélioration exprimés en pourcentage : la capacité négociative et le potentiel d’amélioration en situation de négociation commerciale

Digital learning de 20 minutes sur l’approche comportementale de la négociation

à partir de 89€ HT

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Nos équipes restent à votre écoute !

Quels sont les avantages de pouvoir évaluer nos compétences ?

Pour tout futur apprenant, ou tout simplement lorsque le besoin de comprendre notre manière de fonctionner se fait ressentir, alors les évaluations de compétences offre de précieux avantages :

  • Identifier vos forces et vos axes d’améliorations pour optimiser vos performances et la satisfaction professionnelle.
  • Révéler vos talents cachés, contribuant à la croissance personnelle et au développement de carrière
  • Cibler et vous aider à choisir un parcours de formation adapté, pour vous ou votre équipe
  • Stimuler l’engagement et la motivation, favorisant le succès durable d’une organisation.
Quels sont les avantages d'une évaluation digitale
Fonctionnement évaluation digitale

Comment fonctionnent nos évaluations digitales ?

Les utilisateurs réalisent les évaluations en digital et en toute autonomie, soit en se connectant sur la plateforme Impulsion Consult, soit directement sur notre propre plateforme.

Les résultats, sont visuels, faciles à interpréter, et offrent une vision claire des forces et des axes d’amélioration.

Pour renforcer l’apprentissage, des ressources en ligne, comprenant des contenus pédagogiques et des vidéos, sont accessibles aux participants, les aidant à approfondir leurs connaissances de soi pour développer leurs compétences.